2012年上自儀公司技術中心在“以贏利為導向，做穩做健康”戰略目標指引下，圓滿完成年度考核指標，開發新品A類項E15項，完成率達75%，完善6套300MWDCS系統性能改進和生產調試，并發往現場：高壓電機吹掃正壓自動控制裝置、功能安全溫度變送器、多個1E級核電項目等一批新技術、新領域產品研究取得突破。

為進一步貫徹“緊貼市場需求，圍繞公司重點產品”工作要求，2013年技術中心將通過“兩手抓”促進工作上新臺階，一方面將重點圍繞研究室產品發展，以項目為突破口，加速推動產品發展，另一方面將抓好科技骨干人才隊伍建設，進而提升技術中心整體能力。

近年來隨著研發規模逐年擴大，新員工培養及人才隊伍建設問題就凸現出米，技術中心利用自身優勢，培養一批高素質員工充實到基層，如技術中心借助技術平臺，協助十一廠執行機構研究所招聘一批來自“211”學校研究生，這支隊伍改變十一廠技術隊伍青黃不接局面．2013年技術中心將繼續加強核心團隊建設，培養團隊合作精神，使年輕員上迅速成長，保持“高學歷、高素質”技術隊伍優良傳統。

技術中心從成立之初從事技術研發上作，至今發展到涉及產品試制并轉成大批量生產的關鍵階段，技術中心將著重落實工藝并持續完善，不斷提高創新力，加強考核執行力，以市場為導向，開辟一條未來新產品技術發展之路。